ホリデーシーズン中に先延ばしにする賢い方法

ええと ホリデーシーズンです あなたが明るく装飾された市場を見るとき、店での特別販売、そしてあなたの周りの他のすべての窓にろうそくが照らされました。しかし、いくつかもあります ホリデーシーズンの個人的な指標 好きです。クリスマスジングルが頭の中で立ち往生 仕事をしないような感覚.

確かに、この素​​敵な 休日の季節は仕事で先延ばしの増加に正比例します, つまり、クリスマス休暇に近づくほど、あなたの感情は強くなります。 深刻な作業を避ける.

HSPの原因?

HSP、またはホリデーシーズンの先延ばしは、いくつかの原因で発生する可能性があります。いくつかのための, ホリデーシーズンとは、パーティーの計画、買い物、旅行、またはホスティングを意味します。 イベントなど 彼らは焦点を失うことになります 日常のオフィス業務で.

それ以外の場合は、上位レベルと下位レベルの両方の従業員, 多くの場合、クリスマス前の数週間に休暇を取ります 休日です。そのため、非常に多くの人が外出すると、 その後ワークフローが遅くなる, 仕事への関心に影響を与える.

それからそれらがあります お祝いと歓喜の精神を少し真剣に受け止める人, その結果、彼らは仕事で勢いを失います.

先延ばしするいくつかの賢い方法

この作品を書くことで、私は 先延ばしを奨励したくない いずれにせよ（特に 生産性管理者はそれを避けることを主張する あなたのゴラスを達成するために）。しかし、何かがあるとすればそれは常識の問題です あなたはただそれを助けることができない、それからもっとよくそれに直面し、正面を向く!

私の見解では, 先延ばしは必ずしも反生産性を意味するわけではありません, 先延ばしの状態にある間、いくらか生産性を維持できる方法はたくさんあります。それで、以下で私はいくつかの簡単なことを提案します、まだ 実際に生産性の面で多くを失うことなく、職場で先延ばしにする賢い方法.

1.リストを作る

あなたは休日の興奮に賑わっていますが、 まだオフィスに来なければなりません あと数週間。このような状況では、仕事にやる気を起こさせることが非常に困難になります。しかしながら, 仕事を「やる」より良いことの1つは、それについて「考える」ことです。.

あなたはそうすることができます あなたのプレート上にあるすべてのタスクを書き留めます, そしてそれらを優先順位の高いものに分類する。 延期できるもの あなたが休暇から戻ってくる時まで。このようにして、あなたはやる気を引き出すことができます。 優先タスクのみに取り組む あなたのリストにあり、全部ではありません.

それは私の意見だけではありません。以下の考えについて研究が保証する。 リスト作成はあなたの目標を達成するための第一歩です. あなたはまた来年のあなたの目標をリストアップするためにこの時間を使うことができます、あるいはクリスマスプレゼントのリストを準備することさえできます。リストの内容は関係ありません。, それは常にあなたの生産性に一歩近づくでしょう.

2.整理して整理する

あまり仕事をせずに忙しく見たい? あなたの仕事場を一掃し、さもなければ一年中あなたの仕事場に散らばっているファイル、フォルダーと書類を整理してみてください。時間を無駄にしているように見えますが、実際には あなたの仕事場をきれいにすることによって、あなたは自分自身を大いに支持しています.

また、 あなたのブースだけではありません それはきれいにされる必要があります、あなたのコンピュータのデスクトップも散らかっているかもしれません、実際には、それはあなたのあふれるEメールアカウントでさえありえます. コンピュータのデスクトップを消去する その他のすべてのファイルとフォルダ 不要な大容量の電子メールを取り除く アカウントのGBを占有している.

一日の終わりまでには、 よりクリーンな作業スペース, 速度が向上したコンピュータ メールアカウントのスペースを増やす, しかしまた強い 達成感 持ち帰る.

2.ミーティング

それら 退屈なオフィスミーティング あなたはいつも重荷と考えていました 変装した祝福 あなたが休暇の季節に離れてあなたの時間を先延ばしにしたいとき。どちらでも 会議を手配したり、参加したりする, それは常になります 時間を殺すのに役立ちます それ以外の場合はカタツムリのペースで実行されます.

一方, 会議はいつも役に立たないわけではありません. 実際のところ、彼らは実際に与えることによってあなたを助けるかもしれません あなたの状況を共有するためのプラットフォーム 他の人たちと話し合い、それらが関係しているか、または有用な解決策を提供できるかどうかを調べます。また、会議は役立ちます タスクを合理化し、同僚間の調整を改善する そして仕事へのあなたの焦点を復活させることができます.

手を貸す

あなたがそれを考えるなら あなた自身の任務はあなたが仕事に集中を失うことになっています, あなたを提供してみてください 友人や同僚を助ける 彼らの仕事に。あなたはクリエイティブな部門を何らかのアイデアで手助けすることができ、あるいは財務のセクションに入ってそれらのためにいくつかのファイルを分類することもできます。 受付で確認する あなたが彼女に電話をすることができたら.

それはあなたを助けるだけではありません 休暇前の退屈を通してそれを作る, しかしまたあなたから良い人を引き出すかもしれません。結局のところ、共有と 助けることはクリスマスの本質です.

4.用事を実行する

研究によると、 退屈だと思っている仕事を先延ばしにする, イライラする、または難しい。あなたの日常のオフィス業務があなたにとってあまりにもつまらなくなっていると感じるのであれば, 退屈なものでそれらを交換してみてください. あなたはこの時間を利用して、オフィスサプライヤへの訪問を支払うなどの特定の保留中のタスクに追いつくことができます。 オフィスのプリンタでそれらの死にかけているカートリッジを交換する.

必要ならば, あなたもいくつかの個人的な用事を実行することができます, 例えば、あなたの同僚のためのクリスマスプレゼントのために歯科医か店との約束を決めます。しかし、覚えておく あなたの心をリフレッシュする方法としてそれらを取るだけ より強い焦点で仕事に戻る.

だから、あなたはポイントを得ましたか?

ホリデーシーズンの先延ばしは本物です, 彼らがそれを認めたくないとしても、そして多くの専門家がそれに苦しんでいます。しかしこの記事がちょうどあなたにそれを実現させたならば あなたはその年のこの時期に仕事を避けられたと感じますか, あなたのシステムからそれを取り出すことに汗をかくことはしないでください。あなたがそうならあなたはそんなにすることができます ただ流れに行き、それについて賢くなりなさい.

また、あなた自身の経験について私達に話すことを忘れないでください。ハッピーホリデー!