私は夫と一緒に家で働いています。彼はプログラマーで、私は有機的なWebエディタです。私たちは2人の子供、6歳と7ヶ月の子供たちと実践的な子育てを練習します。私の仕事だから リモートで作業できます, 私は事務所から仕事をする必要はありません。また、私には2人の子供がいるので、私は家にいることができません。残された唯一の選択肢は、自宅で仕事をすることです。. まず第一に、私がおむつの交換、ミルクの供給、についての質問から隠れるためのオフィスはありません。 “王女になる方法” そして “ユニコーンはどこに住んでいますか”. 私の子供たちが私を解雇させようとする定期的な試みのために、私はそんなに多くの人事規則を曲げて破ります, 私はまだ仕事をしているのは奇跡だ. 私の仕事のスケジュールはとても混乱しています、それはと呼ばれるべきではありません “スケジュール” そして私の仕事の豊富さはその場限りで完了する. 私の上司は奇妙なユーモアのセンスがあるので、この記事は私の混沌とした職場環境にスポットライトを当てる予定です。少なくとも、それはあなたを中に連れて行くでしょう 仕事を両立させようとする親とその子供たちがどのようなものか 彼らがどうやって知っているか。せいぜい、それは雇用主に以下のような良い理由を与えるでしょう。 たるんでいく と 在宅勤務中に結果を出すことを選択した両親にある程度の信仰を持つ. 在宅勤務の両親の混沌とした生活 これは在宅勤務の両親が反対しているものの内部の見方です（そして、対処方法についてあちこちに散らばったいくつかのヒント）。. あなたは投げることができます “仕事と生活のバランス” あなたが子供と一緒に家から仕事をするとき、それはスクワットを意味するので窓の外に。たとえ 君は ビジネスをレジャーから切り離すことができる, あなたの子供 できません。彼らは彼らが周りにそれらを見ている限り彼らは彼らの両親が彼らに利用可能であることを期待しています. あなたは中断され、それゆえ多くの気を取られます。そして時間の経過を見失うことが一般的になります。 （ああ、私のトール、もう金曜日ですか？） 3.宿題の手伝いなどの複雑な作業から歯磨きのような単純な作業まで、子供が必要とする信じられないほど非常に多くのことがあります。....
